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INCan celebra 79 años con avances tecnológicos y un aumento histórico en la atención del cáncer

Tan solo en 2024, el instituto brindó 318 mil consultas, una cifra que, según el director, es producto del esfuerzo del personal médico, de enfermería, técnico y administrativo. Además, el INCan proyecta cerrar 2025 con más de 8 mil 300 pacientes de primera vez

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El Instituto Nacional de Cancerología (INCan) llegó a su aniversario número 79 con cifras que reflejan una expansión sostenida en su capacidad de atención, mayor incorporación tecnológica y resultados visibles en la lucha contra los principales tipos de cáncer en México.

Durante la ceremonia conmemorativa, el director general del Instituto, Óscar Gerardo Arrieta Rodríguez, subrayó que el INCan “es un referente nacional e internacional” porque su trabajo abarca diagnóstico, tratamiento, investigación y la formación de especialistas. Para él, este aniversario representa “una gran responsabilidad para dar continuidad a 79 años de atención, investigación y formación de especialistas”.

Aumenta la atención de casos y mejora la capacidad médica

De acuerdo con Arrieta, el INCan atiende alrededor del 7 por ciento de todos los casos de cáncer en el país. Los más frecuentes siguen siendo cáncer de mama, cervicouterino, próstata, endometrio, ovario y testículo.

Entre 2018 y 2024, la atención creció de manera contundente:

  • Cáncer de mama: aumento del 146%.
  • Cáncer de próstata: incremento del 89%.
  • Cáncer cervicouterino: aumento del 56%.

Tan solo en 2024, el instituto brindó 318 mil consultas, una cifra que, según el director, es producto del esfuerzo del personal médico, de enfermería, técnico y administrativo. Además, el INCan proyecta cerrar 2025 con más de 8 mil 300 pacientes de primera vez.

Tecnología que cambia tratamientos

El instituto también destacó la incorporación reciente de nuevas herramientas que amplían las opciones terapéuticas. En octubre se sumó la radiocirugía o radioterapia estereotáxica, pensada para pacientes con cáncer de piel y lesiones cutáneas, mientras que desde agosto de 2024 está en operación el equipo de cirugía robótica, que permite mayor precisión, menores complicaciones y estancias hospitalarias más cortas.

Arrieta indicó que estos avances no solo mejoran los tratamientos sino que reducen la toxicidad para las y los pacientes.

Formación de especialistas e investigación: dos pilares activos

El INCan mantiene una amplia red académica: 68 convenios vigentes, de los cuales 55 son de pregrado —con 210 estudiantes activos— y 13 de posgrado, que suman más de 450 médicos en formación.

En el terreno de la investigación, el fortalecimiento del enfoque traslacional ha permitido una integración más estrecha entre laboratorios y áreas clínicas, lo que facilita el desarrollo de nuevas herramientas para diagnóstico y tratamiento.

Desde 2022, el instituto opera con un modelo de gratuidad que abarca cirugía, radioterapia y medicamentos, además de ampliar el acceso a inmunoterapia, terapias blanco y estudios moleculares.

Prevención y detección temprana: el programa DETECTO

Uno de los proyectos más destacados es DETECTO, programa pionero en México y Latinoamérica para la detección temprana del cáncer de pulmón mediante tomografía de baja dosis. El modelo, explicó Arrieta, ha demostrado alta efectividad y es una de las líneas estratégicas que buscan fortalecer en los próximos años.

Metas: más equipos, más especialistas y mejor diagnóstico

Entre los objetivos a corto y mediano plazo, el Instituto enumeró varios frentes: ampliar el acceso a medicamentos innovadores, modernizar equipos como PET-CT, crecer en infraestructura de radioterapia, agilizar la referencia de pacientes, y fortalecer los servicios de salud mental, nutrición y rehabilitación.

Al cierre del evento, Arrieta agradeció “el compromiso, entrega y vocación” de quienes sostienen diariamente la operación del INCan.

Estados

Frente al desorden de la oposición, Morena se consolida en Querétaro con unidad, alianzas y ruta clara: Santiago Nieto

El movimiento ratifica su coalición estratégica con el PVEM y el PT, confirma que la selección de candidatos se definirá por encuestas nacionales y condena el despido arbitrario de personal en el Congreso local.

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En conferencia de prensa celebrada en la capital queretana, liderazgos de Morena encabezados por Santiago Nieto Castillo destacaron la consolidación del movimiento de transformación en la entidad como una fuerza política disciplinada, ordenada y en constante expansión.

Durante el encuentro con medios de comunicación, la dirigencia y legisladores locales remarcaron que, mientras partidos de oposición como el PAN y el PRI muestran divisiones internas, desorden y falta de acuerdos, Morena mantiene una agenda de trabajo coordinada mediante reuniones estratégicas continuas entre su Comité Ejecutivo Estatal, diputados locales y representantes municipales.

El coordinador de los Comités de Defensa enfatizó que la unidad interna ha permitido estructurar un camino firme hacia los próximos procesos electorales, respaldado por la articulación de alianzas sólidas con el Partido Verde Ecologista de México (PVEM) y el Partido del Trabajo (PT).

En este sentido, se ratificó que la coalición y las candidaturas comunes se mantendrán en 16 de las 17 entidades federativas definidas a nivel nacional, reconociendo el liderazgo de perfiles clave como Ricardo Astudillo para sumar a sectores de la sociedad y fortalecer la agenda ambiental y social de la transformación.

Respecto a la definición de las coordinaciones y futuras candidaturas, la dirigencia estatal y los legisladores subrayaron que el proceso de selección interna se mantendrá estrictamente apegado a la legalidad e imparcialidad institucional.

De acuerdo con los estatutos del movimiento, la Comisión Nacional de Encuestas y la Comisión Nacional de Elecciones serán las únicas instancias encargadas de definir las postulaciones a través de encuestas transparentes aplicadas a la ciudadanía.

Por ello, se descartó de manera categórica cualquier destape o designación anticipada, garantizando piso parejo para todas y todos los aspirantes.

En el ámbito legislativo e institucional, Morena calificó como inaceptable el despido arbitrario de personal en el Congreso del Estado durante el periodo presupuestal, manifestando su respaldo total a la diputada afectada y exigiendo el respeto irrestricto a los derechos laborales.

Asimismo, los representantes del movimiento resaltaron la trascendencia de contar por primera vez con una mayoría en la Legislatura local, la cual ejercerán con responsabilidad para impulsar reformas de fondo en beneficio de la ciudadanía queretana y velar por una correcta asignación presupuestal.

Finalmente, Santiago Nieto sostuvo que Morena en Querétaro continuará construyendo un Frente Amplio Progresista e incluyente que sume a diversos sectores sociales, profesionales y empresariales de la entidad.

Este proyecto mantendrá las puertas abiertas a perfiles comprometidos con los principios del humanismo mexicano —no robar, no mentir y no traicionar al pueblo—, priorizando el combate a la corrupción, la austeridad republicana y la prosperidad compartida en los 18 municipios del estado.

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Estados

Ana Elizabeth Ayala Leyva, bajo escrutinio por resolución sobre violencia política en Ahome

Documentación entregada a Morena incluye antecedentes de un expediente del TESIN sobre violencia política de género y acoso laboral contra la entonces síndica procuradora Angelina Valenzuela Benites.

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La trayectoria política de Ana Elizabeth Ayala Leyva vuelve a estar bajo escrutinio tras la entrega a instancias de Morena de documentación relacionada con un expediente del Tribunal Electoral del Estado de Sinaloa (TESIN), en el que se acreditaron actos de violencia política contra las mujeres en razón de género y acoso laboral contra Angelina Valenzuela Benites, quien se desempeñaba como síndica procuradora del municipio de Ahome.

El caso quedó registrado en el expediente TESIN-JDP-21/2019, promovido por Valenzuela Benites en septiembre de 2019, cuando denunció obstáculos para ejercer plenamente las funciones correspondientes a su cargo. La resolución del tribunal local, emitida el 2 de diciembre de ese año, fue confirmada posteriormente por la Sala Regional Guadalajara del Tribunal Electoral del Poder Judicial de la Federación (TEPJF), el 16 de enero de 2020.

¿Qué resolvió el tribunal electoral?

En su sentencia, el TESIN determinó que existieron acciones y omisiones que vulneraron los derechos político-electorales de la síndica procuradora e identificó un contexto adverso dentro del Ayuntamiento de Ahome que obstaculizó el desempeño de sus funciones.

Entre las autoridades municipales señaladas en el expediente se encontraban el entonces presidente municipal, Manuel Guillermo Chapman Moreno; el secretario del Ayuntamiento, Juan Francisco Fierro Armenta; la entonces tesorera municipal, Ana Elizabeth Ayala Leyva; el director de Administración, Gilberto Estrada Barrón; la directora de Desarrollo Urbano y Medio Ambiente, Solangel Sedano Fierro, así como integrantes del Cabildo.

Respecto de Ayala Leyva, la documentación oficial señala que se determinó su responsabilidad directa por omitir responder, de manera afirmativa o negativa, diversos oficios de la síndica y por no proporcionarle la información solicitada. Estas omisiones formaron parte de las conductas que el tribunal analizó dentro del contexto general de violencia política de género y acoso laboral acreditado en el caso.

Medidas ordenadas y seguimiento del caso

Como parte de la resolución, el tribunal estableció medidas de protección, restitución y garantías de no repetición para evitar que continuaran las conductas que obstaculizaban el ejercicio del cargo de la denunciante.

Sin embargo, la documentación electoral también refiere que algunas de estas medidas no fueron cumplidas de manera reiterada, situación que dio lugar a incidentes posteriores de inejecución de sentencia. En una resolución del 30 de diciembre de 2020, el TESIN volvió a señalar que Ayala Leyva había omitido entregar información requerida por la síndica y ordenó realizar las acciones necesarias para cumplir con lo dispuesto en la sentencia.

Cabe precisar que la sentencia original no impuso sanciones a los funcionarios involucrados, aunque sí estableció medidas para proteger los derechos de la denunciante y garantizar el cumplimiento de sus funciones.

Documentación llega a instancias de Morena

De acuerdo con la información proporcionada sobre el caso, la documentación fue entregada a instancias de Morena como parte de una revisión de antecedentes relacionados con la trayectoria e idoneidad de perfiles políticos en Ahome.

El expediente pone nuevamente sobre la mesa una resolución judicial que involucró a diversos funcionarios de la administración municipal de aquel periodo y que tuvo como eje la protección de los derechos político-electorales de una mujer en el ejercicio de un cargo público.

La revisión de estos antecedentes ocurre en el contexto de la evaluación de perfiles políticos, en la que los documentos judiciales constituyen elementos relevantes para conocer las resoluciones y responsabilidades previamente determinadas por las autoridades competentes.

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Nacionales

Sheinbaum firma decreto para prohibir contenidos violentos en plataformas digitales

La consejera jurídica de la Presidencia, Luisa María Alcalde Luján, informó que el Gobierno federal sostuvo una segunda reunión con representantes de empresas tecnológicas, quienes expresaron su respaldo a la iniciativa ante la importancia de proteger a niñas, niños y adolescentes en los entornos digitales.

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La presidenta de México, Claudia Sheinbaum Pardo, firmó este miércoles el decreto que contempla prohibir la difusión de contenidos violentos en plataformas digitales. La medida entrará en vigor un mes después de su publicación en el Diario Oficial de la Federación (DOF).

La consejera jurídica de la Presidencia, Luisa María Alcalde Luján, informó que el Gobierno federal sostuvo una segunda reunión con representantes de empresas tecnológicas, quienes expresaron su respaldo a la iniciativa ante la importancia de proteger a niñas, niños y adolescentes en los entornos digitales.

En el encuentro participaron representantes de Meta, Microsoft, Apple, TikTok, Google, Huawei y X, anteriormente conocida como Twitter.

Con la entrada en vigor del decreto, se contempla prohibir en las plataformas digitales la difusión de contenidos relacionados con:

  • Discursos de odio y extremismo violento.
  • Abuso, explotación y violencia sexual.
  • Suicidio y autolesiones.
  • Violencia en las escuelas.
  • Acoso y ciberacoso.
  • Ciberbullying.
  • Conductas ilícitas.
  • Material sexual explícito.

Por su parte, Sheinbaum señaló que las empresas tecnológicas estuvieron de acuerdo con la medida y solicitaron un plazo de un mes para realizar los ajustes necesarios en sus plataformas antes de que entre en vigor.

La disposición busca reforzar la protección de niñas, niños y adolescentes frente a contenidos que puedan poner en riesgo su bienestar en internet.

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