Nacionales

Ackerman en desacuerdo con los candidatos para formar parte del INE

Publicado

en

El académico, investigador y miembro del Comité Técnico para seleccionar a los Consejeros Generales del Instituto Nacional Electoral (INE), John Ackerman, expresó ayer a través de un discurso, estar en desacuerdo con las listas de candidatos que se presentaron ante la Junta de Coordinación Política para formar parte del órgano electoral.

La lista fue el resultado de un proceso de deliberación sesgado en donde una parte del Comité Técnico impuso su visión para la selección de los perfiles idóneos para el Consejo General del INE, detalló Ackerman.

Además comentó que muchos perfiles con una amplia trayectoria en la lucha por la democracia y conocimientos en materia electoral quedaron descartados por fobias ideológicas y personales. Aseguró que se incluyeron personas que tienen conflictos de interés con los propios integrantes del Comité Técnico.

Candidatos que presentan conflictos de interés

Entre los candidatos para formar parte del INE que tienen conflictos de interés, Ackerman menciona a Javier Aparicio, cuestionado por su complicidad con el fraude electoral de 2017 en el Estado de México; Alma Eunice Rendón, prima hermana del actual Consejero, Ciro Murayama Rendón y Iulisca Bautista, actualmente asesora en el INE.

TE PUEDE INTERESAR: No hay pluralidad ideológica en lista para posibles consejeros del INE: Ackerman

Además de Carla Humphrey, antigua asesora en el IFE de Alonso Lujambio y Arturo Sánchez; y la operadora política-electoral en el Estado de México, Jessica Rojas Alegría, así como varios consejeros de las entidades federativas cuestionados por su complicidad con la comisión de graves irregularidades en elecciones estatales.

“Hay algunos buenos perfiles ciudadanos, desde luego, aunque es necesario buscarlos como a una aguja en un pajar. El INE se ha convertido en un elefante blanco, ineficaz y desprestigiado, y requiere de un giro de 180 grados”, manifestó Ackerman.

Destacó que urge modificar el procedimiento para futuros procesos de selección debido a que el actual, favorece la participación de “aspirantes grises” y sentenció que “lo viejo no termina de morir y lo nuevo no acaba de nacer”.

TE PUEDE INTERESAR: “No hay registro de que haya militado un solo día en nuestro partido”: Presidente del PRI deslinda relación con Emilio Lozoya

Deja una Respuesta

Tu dirección de correo electrónico no será publicada. Los campos obligatorios están marcados con *

Tendencias